奮進(jìn)新時(shí)代 展現(xiàn)新作為 建設(shè)新萬里
2020-01-13
2019年，對(duì)航空工業(yè)萬里而言， 注定是不平凡的一年。“十三五”創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略穩(wěn)定推進(jìn)，新萬里新形象次第展現(xiàn)。“十三五”就是135的豪邁誓言，讓國(guó)家層面的重大戰(zhàn)略、企業(yè)層面的高瞻遠(yuǎn)矚，不僅在數(shù)字上高度契合，更在現(xiàn)實(shí)中轉(zhuǎn)化為萬里公司的一種榮耀、一份責(zé)任、一腔熱血、一份豪情和長(zhǎng)期堅(jiān)守的初心使命、責(zé)任擔(dān)當(dāng)。一年來，在公司黨委富有戰(zhàn)略眼光和科學(xué)謀劃的部署中，在全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部腳踏實(shí)地的工作中，航空工業(yè)萬里又取得了歷史性的成就！
新思想引領(lǐng)新發(fā)展
堅(jiān)持學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神。萬里公司黨委緊緊抓住學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這個(gè)核心，通過多種學(xué)習(xí)形式， 實(shí)現(xiàn)認(rèn)識(shí)到位、貫徹到位、行動(dòng)到位。特別是在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，公司黨委班子成員帶頭學(xué)、帶頭改、帶頭抓，并組織全體黨員干部堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)教育到位，不斷以黨的創(chuàng)新理論滋養(yǎng)初心、引領(lǐng)使命；堅(jiān)持抓檢視問題到位，確保民主生活會(huì)、組織生活會(huì)扎實(shí)有效；堅(jiān)持抓整改落實(shí)到位，確保主題教育取得實(shí)效，將“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”的總體要求落到了實(shí)處。
推進(jìn)黨建和經(jīng)營(yíng)工作“雙向融入”，為萬里改革發(fā)展強(qiáng)根塑魂。公司黨委嚴(yán)格執(zhí)行黨委工作規(guī)則和黨委會(huì)決策制度，堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)， 發(fā)揮好黨委把方向、管大局、保落實(shí)作用。持續(xù)推進(jìn)“黨建+生產(chǎn)、+技術(shù)攻關(guān)、+質(zhì)量文化”等特色“黨建+”活動(dòng)，有力推動(dòng)科研生產(chǎn)任務(wù)完成。年內(nèi)，公司黨委不斷加強(qiáng)構(gòu)建“一支部、一特色、一工作亮點(diǎn)”的黨建工作格局， 強(qiáng)化基本活動(dòng)組織，通過加強(qiáng)監(jiān)督檢查指導(dǎo)，使各基層黨支部在落實(shí)“七項(xiàng)”職責(zé)，實(shí)現(xiàn)基層黨建全面進(jìn)步、全面過硬，取得新的進(jìn)步。
新戰(zhàn)略助推新跨越
堅(jiān)持聚焦新時(shí)代航空強(qiáng)國(guó)目標(biāo)， 明確新時(shí)代新萬里“一三五”行動(dòng)綱領(lǐng)和總體目標(biāo)。2019年，公司黨委明確提出新時(shí)代“一三五”行動(dòng)綱領(lǐng)， 即：一個(gè)總目標(biāo)，企業(yè)提效和職工增收；三個(gè)總原則，堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持政治定位和強(qiáng)軍首責(zé)， 堅(jiān)持用戶優(yōu)先、價(jià)值優(yōu)先和人才優(yōu)先； 五個(gè)落實(shí)，落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，落實(shí)兩融戰(zhàn)略，落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略，落實(shí)深化內(nèi)部改革， 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨。
堅(jiān)持走產(chǎn)學(xué)研用和兩融戰(zhàn)略，進(jìn)一步加大、加速、加快公司全產(chǎn)業(yè)鏈全價(jià)值鏈的深度、廣度、力度和強(qiáng)度。一年來，公司與西北工業(yè)大學(xué)共建的“萬西機(jī)電研發(fā)中心”正式掛牌啟動(dòng)并進(jìn)一步拓展規(guī)模，與河南科技大學(xué)、沈陽航空航天大學(xué)、南京航空航天大學(xué)、電子科技大學(xué)、沈陽工業(yè)大學(xué)、蘭州大學(xué)簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，在人才培養(yǎng)引進(jìn)、專業(yè)合作發(fā)展、產(chǎn)業(yè)互補(bǔ)拓展方面持續(xù)深化，讓產(chǎn)學(xué)研用成為萬里發(fā)展的加油站和倍增器。
在推進(jìn)“兩融”戰(zhàn)略方面，公司與航天510所、蘭州大學(xué)等成為甘肅省相關(guān)研究機(jī)構(gòu)的主要協(xié)同支持單位，并積極與鷹之航、白銀神龍科技等優(yōu)質(zhì)民營(yíng)企業(yè)合作，組建產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟， 積極拓展公司四大類產(chǎn)品以及衍生產(chǎn)品在民用市場(chǎng)的推廣應(yīng)用。
在全產(chǎn)業(yè)鏈全價(jià)值鏈業(yè)務(wù)拓展方面，公司著力開拓航天、兵器、船舶市場(chǎng)，現(xiàn)已取得29項(xiàng)產(chǎn)品，已研發(fā)交付11項(xiàng)，市場(chǎng)前景廣闊，不斷打造萬里新的增長(zhǎng)極。特別是應(yīng)急保障、機(jī)場(chǎng)地面照明系統(tǒng)、激光和LED混合照明系統(tǒng)、航天地面供電系統(tǒng)、全電機(jī)輪剎車裝置、加改裝業(yè)務(wù)等將成為公司最大的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
新作為打造新面貌
堅(jiān)持以人民為中心的理念，大力推進(jìn)民心民生工程，讓改革發(fā)展惠及職工。2019年，“刷新面子、整治里子”工程的持續(xù)推進(jìn)使萬里的面貌煥然一新，長(zhǎng)期以來存在的“一破、二舊、三壞”的老萬里煥發(fā)出新的光彩， 福利區(qū)三期30棟、4.8萬平方米危舊房有序拆除，安居工程9棟總面積31.35萬平方米住宅樓順利開工。實(shí)實(shí)在在的變化和聚人心、暖人心、穩(wěn)人心的成效體現(xiàn)在科研、生產(chǎn)、環(huán)境、能力等各個(gè)方面，得到了員工的高度好評(píng)。集團(tuán)、軍方和省市領(lǐng)導(dǎo)來廠也對(duì)新萬里良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)、嶄新的廠容廠貌和干部職工昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌表示贊許。
強(qiáng)化科研生產(chǎn)軟硬件條件建設(shè)， 加快生產(chǎn)能力和制造能力的提升。2019年， 在公司黨委的積極爭(zhēng)取下，萬里獲得了超過前10年累計(jì)的機(jī)載系統(tǒng)募投資金、自籌資金的高強(qiáng)度、高效率、高精準(zhǔn)投入，在智能制造、信息化建設(shè)上取得顯著成效。精密加工中心和齒輪傳動(dòng)中心建設(shè)進(jìn)展順利，為加速推進(jìn)以信息化、自動(dòng)化、生產(chǎn)單元和工業(yè)機(jī)器人等為主要方式的精益制造和智能制造搭建了平臺(tái)， 以“劉勇創(chuàng)新工作室”為基礎(chǔ)升級(jí)組建現(xiàn)代制造技術(shù)研究中心并成功申報(bào)省級(jí)現(xiàn)代制造技術(shù)研究中心。
新舉措推進(jìn)新雙創(chuàng)
堅(jiān)持建設(shè)技術(shù)領(lǐng)先型企業(yè)，不斷加強(qiáng)公司創(chuàng)新型專業(yè)技術(shù)體系和自主創(chuàng)新能力建設(shè)。2019年，按照強(qiáng)化四個(gè)主專業(yè)和產(chǎn)品發(fā)展方向的思路， 做實(shí)研究院下設(shè)的航空電子與控制、電機(jī)技術(shù)、機(jī)械傳動(dòng)、照明技術(shù)等4個(gè)研究所和相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，全面提高公司在電機(jī)、電作動(dòng)器、照明、控制等關(guān)鍵核心技術(shù)掌控和體系化論證、實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證和技術(shù)開發(fā)驗(yàn)證能力。與此同時(shí)，世界第一款機(jī)外激光著陸燈在主機(jī)廠所巡演并進(jìn)入驗(yàn)證試驗(yàn)階段；推出擁有照明核心技術(shù)的全球首款激光白光搜索燈，具備廣闊應(yīng)用前景；自主研發(fā)的直升機(jī)絞車通過公司評(píng)審，整體性能全面優(yōu)于進(jìn)口產(chǎn)品； 在新型座艙蓋升降動(dòng)力裝置以創(chuàng)新性的技術(shù)在競(jìng)爭(zhēng)中取勝；以發(fā)電機(jī)項(xiàng)目的研發(fā)成功，著力拓展公司第五大專業(yè)。2019年，航空機(jī)電研究院入圍國(guó)家發(fā)展改革委、科技部、財(cái)政部等五部門戶聯(lián)合發(fā)布的第26批擬認(rèn)定的國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心名單，為萬里提高自主創(chuàng)新能力搭建了更為高端的平臺(tái)。
堅(jiān)持推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，落實(shí)“創(chuàng)新創(chuàng)造、提質(zhì)增效、增收節(jié)支”十二字方針。2019年，公司黨委書記、董事長(zhǎng)晁世元針對(duì)萬里發(fā)展現(xiàn)實(shí)情況，提出“十二字”經(jīng)營(yíng)方針，組織實(shí)施降本增效、提質(zhì)增效工程，部署并推動(dòng)“吃干榨盡、返老還新、張冠李戴、自強(qiáng)自立、標(biāo)本兼治、見縫插針”等六個(gè)增收節(jié)支專項(xiàng)工程，組織各單位和全體員工主動(dòng)開動(dòng)腦筋、深挖潛力，研究實(shí)質(zhì)性方法和有效性舉措，在價(jià)值提升的深度、廣度、高度上下功夫，使公司增收節(jié)支工作成為可以復(fù)制的成本管理方法。
新理念建設(shè)新隊(duì)伍
堅(jiān)持黨管人才原則，將人才工作放在發(fā)展戰(zhàn)略和第一資源的高度規(guī)劃部署。2019年，公司黨委積極倡導(dǎo)以“一流企業(yè)必須要有一流人才，一流的人才必須要有一流待遇”的人才觀，識(shí)才、用才、愛才、聚才，明確人才工作的總體思路。為創(chuàng)新校園招聘模式，公司到各大院校招聘宣講， 近60名高校碩士研究生簽約萬里。此外，公司黨委繼續(xù)選派優(yōu)秀人才在主機(jī)廠所和標(biāo)桿單位掛職學(xué)習(xí)，加快提升公司技術(shù)人員科研水平，專家學(xué)者受聘為首席技術(shù)導(dǎo)師、技術(shù)顧問， 讓一批高端人才為公司出力。
堅(jiān)持黨管干部原則，努力打造支撐萬里高質(zhì)量發(fā)展的干部隊(duì)伍。2019年，公司黨委遵循“以事?lián)袢恕?yōu)中選適”的理念，堅(jiān)持“老中青”相結(jié)合的用人傳統(tǒng)，從落實(shí)干部能上能下工作原則出發(fā)，繼續(xù)對(duì)中層崗位進(jìn)行調(diào)整和選拔，使一批敢擔(dān)當(dāng)、善作為的干部繼續(xù)在干部崗位發(fā)揮作用，使一批達(dá)到任職年齡的干部繼續(xù)在專干、專家崗位發(fā)揮作用，使多名青年才俊通過嚴(yán)格的選用程序走上干部崗位。
2019年是航空工業(yè)萬里實(shí)現(xiàn)“十三五”和“雙十”目標(biāo)的關(guān)鍵年， 時(shí)代再次將萬里推到新的歷史起點(diǎn)， 萬里正面對(duì)難得的歷史發(fā)展機(jī)遇，萬里正加速奮進(jìn)超越。發(fā)展時(shí)不我待， 事業(yè)任重道遠(yuǎn)，使命光榮神圣，責(zé)任重于泰山！航空工業(yè)萬里將在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神指引下，在集團(tuán)黨組和航空工業(yè)機(jī)載黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，認(rèn)真踐行集團(tuán)公司新戰(zhàn)略，以更加昂揚(yáng)的斗志、更加飽滿的精神、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，全力挑戰(zhàn)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，共同奔跑追夢(mèng)，“努力到竭盡全力，拼搏到感動(dòng)自己”，在奮進(jìn)的新時(shí)代，展現(xiàn)全體萬里人的新作為、新使命、新形象，努力建成“受人尊敬、令人向往”的幸福美好新萬里。（萬里）